Трудовой кодекс и Охрана труда в организациях

Руководителю, кадровику, юристу, бухгалтеру!

Трудовой кодекс РФ и практика его применения: что важно знать работодателю

27 февраля 2012 года, Москва, гостиница >

1. Новое в трудовом законодательстве в 2011-2012 гг.
2. Основные источники трудового права (последние изменения и дополнения). Локальные нормы о труде (правовые требования к правилам внутреннего трудового распорядка, внутренним положениям, инструкциям, приказам и др. нормативным актам предприятия). Коллективный договор (плюсы и минусы для работодателя)
3. Индивидуальный трудовой договор: каким он должен быть (основные требования закона по форме и содержанию ИТД; особенности для отдельных категорий работников и др.) Отличие ИТД от гражданско-правового договора (подряда, поручения, об оказании возмездных услуг)
4. Изменение условий трудового договора. Переводы (постоянные и временные, по состоянию здоровья, для замещения отсутствующего работника и др.). Перемещения (правовые особенности и отличие от перевода). Порядок документального оформления (как и где отражаются).
5. Отстранение от работы (основания и порядок применения)
6. Увольнение (основания и правовая процедура). Особенности практического применения наиболее распространенных оснований (по > работника, по соглашению сторон, по инициативе работодателя, в том числе в связи с сокращением численности или штата работников, за нарушения трудовой дисциплины и др.). Порядок увольнения по различным основаниям (оформление соответствующих документов, запись в трудовой книжке).
7. Дисциплинарная и материальная ответственность (кого, за что и в каком порядке может наказать работодатель); ответственность работодателя перед работником.
8. Обзор правоприменительной практики и анализ наиболее распространенных и характерных ошибок работодателей.
9. Ответы на вопросы.

Стоимость участия: 10 900 рублей
---------------------------
Охрана труда в организациях

14-15 марта 2012 года, Москва, гостиница >

1. Законодательные и иные нормативные и правовые акты по охране труда. Обязанность работодателя по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда. Права и гарантии на охрану труда различных категорий работников.
Предмет охраны труда. Объект правового регулирования охраны труда. Субъекты правового регулирования охраны труда. Понятие охраны труда.
2. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации об охране труда. Порядок инспектирования организаций органами государственного надзора
Организация государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации об охране труда - одно из направлений государственной политики в области охраной труда.
Порядок проведения мероприятий по контролю, определенный Федеральным законом Российской Федерации от 26.12.2008 г. No 294-ФЗ при проведении государственного надзора и контроля>> и муниципального контроля>>.
Принципы защиты прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора).
3. Ответственность за нарушение законодательства об охране труда.
Ответственность работодателей и должностных лиц предприятий и организаций за нарушение законодательства об охране труда.
Дисциплинарная ответственность за нарушение законодательства об охране труда Порядок привлечения к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Административная ответственность должностных лиц за нарушение законодательства об охране труда. Виды административных наказаний. Производство дел об административном правонарушении.
Уголовная ответственность за нарушение правил охраны труда.
4. Организация работы по охране труда на предприятиях и в организациях.
Практические советы по организации работы по охране труда. Формирование службы охраны труда. Основные задачи, стоящие перед службой охраны труда. Функции службы охраны труда. Права работников службы охраны труда. Функциональные обязанности руководителей и специалистов предприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда.
5. Организация обучения по охране труда работников организаций. Порядок проведения инструктажей по охране труда. Порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда.
Порядок проведения обучения по охране труда и проверки знаний охраны труда работников организаций. Документальное оформление проведения инструктажа и стажировок по охране труда. Основные нарушения, выявленные органами надзора в ходе проверок, при оформлении результатов проведения инструктажа по охране труда и прохождения стажировок.
Основные требования, предъявляемые к построению и содержанию инструкций по охране труда.
6. Производственный травматизм и мероприятия по его предупреждению. Порядок расследования несчастных случаев на производстве.
Рекомендации по организации и проведению расследования несчастных случаев на производстве и оформления материалов расследования несчастных случаев на производстве.
7. Порядок возмещения вреда, причиненного здоровью работников, застрахованных от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, при исполнении ими трудовых обязанностей.
Порядок назначения страховых выплат работникам, определенный Федеральным законом Российской Федерации от 24.07.1998 г. No 125-ФЗ производстве и профессиональных заболеваний>>. Порядок разрешения споров, возникающих между организациями и Фондом социального страхования Российской Федерации по фактам непризнания несчастных случаев на производстве (оформленных актами о несчастных случаях) страховыми.
8. Порядок обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты. Организация предварительных и периодических медицинских осмотров работников. Организация работы с применением электронно-вычислительных машин и копировально-множительной техники.
9. Ответы на вопросы.

Стоимость участия: 18 900 рублей (При оплате до 23 февраля - скидка 10%)
---------------------------
Проводим семинары и тренинги - в Москве, в Сочи, за рубежом

Проводим корпоративное обучение по любой тематике - с выездом к заказчику или на нейтральной территории